Пенсионный фонд список льготных профессий. Отчет в пфр по льготным профессиям

Сразу отметим, что с помощью данного решения нельзя подготовить документы любого типа.

Если Вам необходимо программное обеспечение для формирования общей документации, а не конкретно перечня льготных профессий, то советуем воспользоваться ПД СПУ. Перечень ЛП пригоден лишь для составления списка этих самых льготных профессий и оформления документа согласно требованиям.

Функционал

  • печать готовой документации.

Интерфейс

Ключевые особенности

  • показ статистических данных;
  • отправка в печать.

Перечень льготных профессий (сокращенно Перечень ЛП) – это программа для формирования документации, передаваемой в Пенсионный Фонд РФ.

Использование

Сразу отметим, что с помощью данного решения нельзя подготовить документы любого типа. Если Вам необходимо программное обеспечение для формирования общей документации, а не конкретно перечня льготных профессий, то советуем воспользоваться ПД СПУ.

УПФР В ГОРОДЕ ИЖЕВСКЕ (МЕЖРАЙОННОЕ) УДМУРТСКОЙ РЕСПУБЛИКИ

Перечень ЛП пригоден лишь для составления списка этих самых льготных профессий и оформления документа согласно требованиям.

Функционал

Предлагаем ознакомиться с основными возможностями программы:

  • формирование и редактирование перечня профессий и должностей, занятость которых гарантирует возможность досрочного получения трудовых пенсионных денежных начислений;
  • экспорт данных в XML формат для дальнейшей обработки, а также загрузка Базы Данных для ее более детальной обработки в программе Перечень ЛП;
  • вывод поименного списка льготников в печать на подключенном к устройству оборудовании;
  • вывод общих статистических данных на экран пользователя;
  • загрузка поименного списка из ИС, другого Перечня или выбранного пользователем файла;
  • печать готовой документации.

При работе с программой можно воспользоваться специальным Мастером заполнения Перечня льготных профессий или же выполнить все необходимые действия вручную.

Интерфейс

В главном окне программы Вы найдете небольшое меню, перемещаясь по которому, сможете изучить все функции программы и полноценно применить их на практике. В меню находятся вкладки "Действия", "Перечень", "Печать", "Поиск", "Программа". Под лентой меню расположена строка инструментов, понять предназначение которых можно по иконкам или же с помощью всплывающих подсказок.

Ключевые особенности

  • составление документации для Пенсионного Фонда России;
  • заполнение данных вручную или их загрузка из сторонних источников;
  • составление Перечня льготных профессий и вывод документа в печать;
  • формирование списка лиц, имеющих право на получение досрочных пенсионных выплат;
  • показ статистических данных;
  • отправка в печать.

Перечень льготных профессий v3.6.5 (01.08.2016)

Перечень льготных профессий (сокращенно Перечень ЛП) – это программа для формирования документации, передаваемой в Пенсионный Фонд РФ.

Использование

Сразу отметим, что с помощью данного решения нельзя подготовить документы любого типа. Если Вам необходимо программное обеспечение для формирования общей документации, а не конкретно перечня льготных профессий, то советуем воспользоваться ПД СПУ. Перечень ЛП пригоден лишь для составления списка этих самых льготных профессий и оформления документа согласно требованиям.

Функционал

Предлагаем ознакомиться с основными возможностями программы:

  • формирование и редактирование перечня профессий и должностей, занятость которых гарантирует возможность досрочного получения трудовых пенсионных денежных начислений;
  • экспорт данных в XML формат для дальнейшей обработки, а также загрузка Базы Данных для ее более детальной обработки в программе Перечень ЛП;
  • вывод поименного списка льготников в печать на подключенном к устройству оборудовании;
  • вывод общих статистических данных на экран пользователя;
  • загрузка поименного списка из ИС, другого Перечня или выбранного пользователем файла;
  • печать готовой документации.

При работе с программой можно воспользоваться специальным Мастером заполнения Перечня льготных профессий или же выполнить все необходимые действия вручную.

Интерфейс

В главном окне программы Вы найдете небольшое меню, перемещаясь по которому, сможете изучить все функции программы и полноценно применить их на практике. В меню находятся вкладки "Действия", "Перечень", "Печать", "Поиск", "Программа". Под лентой меню расположена строка инструментов, понять предназначение которых можно по иконкам или же с помощью всплывающих подсказок.

Ключевые особенности

  • составление документации для Пенсионного Фонда России;
  • заполнение данных вручную или их загрузка из сторонних источников;
  • составление Перечня льготных профессий и вывод документа в печать;
  • формирование списка лиц, имеющих право на получение досрочных пенсионных выплат;
  • показ статистических данных;
  • отправка в печать.

Скачать Перечень льготных профессий

Возможности программы:

Изменения в новой версии:

— Поддержка формата 1.17.

Перечень льготных профессий версия 3.5.7. Где скачать программу?

Версия: 3.5.6 от 23.01.2015

Программы

Программа Inf_W.exe

Здравствуйте, хотелось бы в этом году поступить на вет. факультет академии им. Скрябина. Но в связи с неожиданной беременностью данный процесс усложняется. Хотелось бы узнать,есть ли какие либо гос. программы,в сфере образования,по поддержке молодых(до 23 лет) матерей или же девушек готовящихся стать мамами?

для поступления.

  • дети-сироты
  • прохождением службы

  • основаниях.

    Следующие статьи:

    Комментариев пока нет!

    Популярные статьи

  • Можно ли продать машину умершего без вступления в наследство (107)
  • 3 Группа инвалидности льготы Беларусь (55)
  • Что передается от матери сыну по наследству (55)
  • Льготы ветеранам боевых действий пункт 1 статья 16 (52)
  • Системная красная волчанка передается по наследству (43)
  • Гараж не оформлен в собственность наследство (43)
  • Последние опубликованные

  • Закон о наследстве в киргизии
  • Заявление о принятии наследства по праву представления образец
  • Заявление установить факт принятия наследства
  • Выбор нотариуса при вступлении в наследство
  • Вступление в наследство в россии
  • Перечень льготных профессий 3 5 6

    Скачать Перечень льготных профессий

    3.5.6 от 23.01.2015 – Программы набивалки

    Перечень ЛП — приложение, полное название которого звучит как перечень льготных профессий, служит для подготовки этих самых перечней для дальнейшей их передачи в ПФР.

    Данный вид документов ни как не регламентирован законодательно, а является лишь требованием Пенсионного фонда. Но сдать отчетность, если у вас на предприятии задействованы профессии и должности которые дают право на досрочное пенсионное обеспечение, не удастся.

    Перед началом использование приложения вам предлагается заполнить перечень с помощью мастера заполнения, вы можете отказаться и продолжить работу в основном окне.

    Так же вам предоставляется возможность загрузить в приложение уже готовый перечень, загрузить поименный список из файла ИС или из подготовленного перечня ЛП.

    Возможности программы:

    Создание и корректировка Перечня рабочих мест, профессий (должностей), занятость на которых дает право на досрочное назначение трудовых пенсий

    Печать Перечня в виде формы установленного образца

    Печать поименного списка в виде формы установленного образца

    Получение статистики с выводом на экран и принтер

    Формирование списка лиц, выходящих на пенсию.

    Изменения в новой версии:

    — — Исправлена ошибка формирования отчёта по поименному списку

    — — В выпадающий список вариантов профессии для периода работы добавлен вариант без указания класса УТ при условии, что для позиции в штатном расписании проставлен один или несколько классов УТ

    — — Решена ошибка формирования отчета по поименному списку, при которой не объединялась численность по одинаковым профессиям

    — — Реализован расчёт численности по штатному расписанию по поименному списку и сверка с ним введенного значения с выводом предупреждения в случае несоответствия

    — — Восстановлена возможность ввода часов для льгот 28-ПД или 28-ПДРК

    — — Переработан алгоритм автоматического проставления ДТ

    — — Реализована возможность указывать адрес ЗЛ в поименном списке, печать поименного списка с заполненным адресом

    — — Исправлена ошибка выгрузки часов для льготного основания РЕАКТИВН

    — — Добавлены контекстно зависящие от указанных льготных оснований проверки заполнения фактически отработанного времени, алгоритмы проверок отражены в документации.

    — Поддержка формата 1.17.

    Внимание. Программа обновляется без изменения версии. При возникновении ошибок скачайте файл заново, возможно они уже исправлены. Ориентируйтесь на дату добавления.

    Версия: 3.5.6 от 23.01.2015

    Программный комплекс «Перечень льготных профессий»

    Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Липецкой области сообщает страхователям, что отделением ПФР по Красноярскому краю, являющимся разработчиком программного средства Перечень льготных профессий, предназначенного для подготовки страхователями Перечня рабочих мест, профессий, должностей, занятость на которых дает право застрахованным лицам на досрочное пенсионное обеспечение, версией 3.5.6 от 23.01.15 внесены следующие доработки:

    Перечень дополнений к версии ПС Перечень ЛП

    Добавлена возможность указывать адрес по каждому застрахованному лицу в поименном списке. Адрес заполняется работодателем в произвольной (текстовой) форме.

    В связи с данной доработкой был изменен формат файла на 1.17.

    При заполненной адресной части, выводится соответствующая информация на печать.

    Обращаем внимание, что в руководстве пользователя обновлена информация по правилам заполнения поименного списка (п. 1.7.2).

    Правила заполнения составлены на основании Приложения 2 Методические рекомендации по проверке сочетаний видов стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии, утвержденного распоряжением ПФР от 31.07.2014 № 323р О проверке расчетов по начисленным и уплаченным страховым взносам на обязательное пенсионное страхование в Пенсионный фонд Российской Федерации и на обязательное медицинское страхование в Федеральный фонд обязательного медицинского страхования плательщиками страховых взносов, производящими выплаты и иные вознаграждения физическим лицам.

    Скачать программный комплекс Перечень льготных профессий

    Программы

    Программа Inf_W.exe

    Программа Inf_W.exe предназначена для использования в кредитных учреждениях, с которыми заключены соответствующие договора о доставке пенсий. Программа формирует расчетные листки для пенсионеров, в целях информирования их о структуре и размерах сумм получаемых пенсий и других денежных выплат. В установленные сроки формируется информация о проценте индексации, валоризации, других дополнительных социальных выплат. Инструкция общая внутри инсталляции.

    Программа подготовки документов ПУ для страхователей Документы ПУ5 разработчик ОПФР по Республике Коми

    PU_RSV (разработка ОПФР по г.Санкт Петербургу)

    Psv_RSV.exe (разработка ОПФР по Волгоградской области)

    Перечень льготных профессий предприятия

    Описание: Программа предназначена для проверки сведений о застрахованных лицах, представляемых страхователями (работодателями) на машинных носителях в Пенсионный фонд для системы

    Перечень льготных профессий предприятия

    Описание: программа предназначена для подготовки страхователем Перечня рабочих мест, профессий, должностей, занятость на которых дает право застрахованным лицам на досрочное назначение трудовой пенсии по старости. Программа предоставляет возможность: подготовки Перечня льготных позиций штатного расписания подготовки поименного списка работников, занятых на льготных должностях печати Перечня и поименного списка выгрузки Перечня и поименного списка в файл формата XML загрузки Перечня и поименного списка из файла XML (только для операционных систем Windows 2000 Server Pack 4. Windows XP, Windows XP Server Pack 1, Windows XP Server Pack 2).

    <xsd:documentation xml:lang=ru>Изменения в схеме (версия формата 1.16)</xsd:documentation>

    <xsd:documentation xml:lang=ru>Изменение класса УТ в блоке <Позиции штатного расписания> на текстовый</xsd:documentation>

    <xsd:documentation xml:lang=ru>В блок <Подразделение> добавлена ДатаПроведенияАттестацииРабочихМест</xsd:documentation>

    <xsd:documentation xml:lang=ru>В блок <Подразделение> добавлена ДатаПроведенияСпециальнойОценкиРабочихМест</xsd:documentation>

    <xsd:documentation xml:lang=ru>В блок <Позиция> добавлена ДатаПроведенияАттестацииРабочегоМеста</xsd:documentation>

    <xsd:documentation xml:lang=ru>В блок <Позиция> добавлена ДатаПроведенияСпециальнойОценкиРабочегоМеста</xsd:documentation>

    Последняя версия программы Перечнь ЛП

    Проект перечня олимпиад школьников на 2014 — 2015 учебный год

    Перечислены олимпиады школьников на текущий учебный год.

    По сравнению с прошлогодним перечнем изменения не большие, а это означает, что информация по прошедшим олимпиадам. особенно в части образцов заданий, может оказаться полезной. Главное отличие предстоящих олимпиад заключается в том, что им сразу присвоены уровни (раньше это делалось до 1 мая). Это особенно важно для выпускников, так как от уровня олимпиады зависят льготы, которые вузы предоставляют победителям и призерам.

    Полезные советы. Теперь, Вы имеете возможность напрямую пообщаться с приемными комиссиями вузов и задать им интересующие Вас вопросы. Ответы будут размещены не только на сайте, но и поступят Вам лично на почту, которую Вы указали при регистрации. Причем, достаточно быстро.

    В разделе Итоги приема 2014 размещена подробная информация по приемной кампании 2014 года. Здесь же можно узнать об условиях предоставления общежития, количестве свободных мест, а также о минимальных баллах, которые требовалось набрать для его получения.

    В разделе Прием 2015 с помощью сервиса Календарь абитуриента. можно узнать о наиболее важных датах, связанных с поступлением в вуз.

    Олимпиады в подробностях — новая версия раздела Школьные олимпиады с указанием их уровней, образцов заданий, критериев определения победителей и призеров.

    В разделе Календарь абитуриента заработал новый сервис Напомнить о событии с помощью которого абитуриенты имеют возможность автоматически получать напоминания о наиболее важных для них датах.

    Заработал новый сервис — Калькулятор ЕГЭ Вконтакте. Вступайте в нашу группу! Установите на свою личную страницу любое приложение — калькулятор, тогда все обновления к нему Вы получите раньше всех и автоматически.

    Минобрнауки России прорабатывает вопрос о включения робототехники в перечень олимпиад школьников, дающих льготы при поступлении в инженерные вузы

    21 ноября 2014 г. в олимпийской столице стартовал Международный форум «Дни робототехники в г. Сочи», который продлится до 23 ноября. В рамках Дней робототехники проходит несколько ключевых событий: Форум инноваций по робототехнике, Всемирная Олимпиада по робототехнике WRO Russia 2014 , Интерактивная выставка «EduRobotics – Expo», а также открытый окружной фестиваль Юга России «РобоФест-Юг».

    «Минобрнауки России прорабатывает вопрос о включения робототехники в перечень олимпиад школьников, дающих льготы при поступлении в инженерные вузы», – об этом заявил Министр образования и науки Российской Федерации Дмитрий Ливанов на пресс-конференции, посвященной открытию Форума инноваций по робототехнике.

    «Мы работаем над тем, чтобы сделать несколько инженерных олимпиад для старшеклассников с тем, чтобы победители и призеры этих олимпиад имели льготы при поступлении в высшие учебные заведения», – рассказал далее Дмитрий Ливанов в ходе общения с журналистами. По словам главы ведомства, для реализации проекта важна подготовительная работа и участие ведущих технических вузов. Министр выразил надежду, что уже в следующем году в перечне олимпиад школьников появится целый ряд новых олимпиад по инженерному научно-техническому творчеству, в том числе, и по робототехнике.

    Стоит отметить, что одной из главных задач форума является разработка программы по развитию образовательной робототехники в России.

    Как отметил Дмитрий Ливанов, развитие образовательной робототехники в России сегодня идет в двух направлениях: в рамках общей и дополнительной системы образования. Так, например, в некоторых Российских школах робототехника преподается в рамках предмета «Технология». Однако успешным опытом внедрения инженерно-технического образования в систему воспитания школьников и дошкольников могут похвастаться далеко не все регионы.

    «Нам предстоит выработать план действий по развитию научно-технического творчества и робототехники в Российской Федерации», – отметил в продолжение темы заместитель министра образования и науки РФ Вениамин Каганов.

    Заместитель Главы администрации Краснодарского края Галина Золина в свою очередь поделилась региональным опытом развития образовательной робототехники.

    Как сказал Дмитрий Ливанов, Минобрнауки России внимательно анализирует опыт Российских регионов, которые активно развивают соответствующие программы. По словам Министра это, в том числе, Краснодарский край, республика Татарстан, Челябинская область, Москва и Санкт-Петербург. «Наша цель в том, чтобы каждый школьник в России мог приобщиться к научно-техническому творчеству», – резюмировал Глава ведомства.

    Можно ли рассчитывать на льготы при поступлении в вуз в случаи беременности?

    Здравствуйте, хотелось бы в этом году поступить на вет. факультет академии им. Скрябина.

    Перечень льготных профессий 3.6.6 от 25.01.2018

    Но в связи с неожиданной беременностью данный процесс усложняется. Хотелось бы узнать,есть ли какие либо гос. программы,в сфере образования,по поддержке молодых(до 23 лет) матерей или же девушек готовящихся стать мамами?

    Юрист, г. Ростов-на-Дону 12690

    целью обеспечение равного доступа к образованию для социально

  • право быть зачисленным в высшее учебное заведение без сдачи экзаменов или прохождения конкурса
  • право на преимущественное зачисление в учебное заведение при наличии не-скольких лиц, претендующих на одно место
  • право на поступление в ВУЗ на льготных основаниях по квоте.
  • Преимущественное зачисление предполагает, что после сдачи экзаменов

    при равном количестве балов, в первую очередь, в списках на поступление

    будут льготники. Льготное поступление по квоте означает, что данный

    абитуриент должен получить минимальное количество баллов, необходимое

    для поступления.

    Лица, которые имеют право претендовать на получение льгот при поступлении в высшие учебные заведения

    Все, кто может претендовать на льготы абитуриентам при поступлении, указаны в федеральном законе «Об образовании». Среди них можно выделить несколько групп:

  • лица, победившие в предметных общеРоссийских и международных олимпиадах по определенным предметам. Перечень олимпиад дающих льготы при поступлении 2015
  • дети-сироты
  • люди I и II групп инвалидности, а также дети-инвалиды
  • лица, участвовавшие в военных действиях и контртеррористических

    операциях и получившие травмы и заболевания, непосредственно связанные с

    прохождением службы

  • военнослужащие, уволенные в запас
  • дети лиц, которые погибли в контртеррористических операциях и военных действиях.
  • Полный список льготников ты всегда можешь прочитать в правилах приема, там все четко расписано!

    Как применить право на льготы при поступлении?

    Воспользоваться правом на льготы можно путем включения в пакет

    документов при поступлении в учебное заведение справок и других

    документов, подтверждающих возможность зачисления на льготных

    основаниях.

    Особенности поступления в ВУЗ на льготных основаниях

    Абитуриент может одновременно подать заявление и документы в

    В целях реализации и соблюдения права граждан на льготное пенсионное обеспечение установлены правила о применении Списков 1 и 2 вредных профессий РФ, в соответствии с которыми у некоторой категории работников имеется право выйти на пенсию раньше, чем у большинства остальных граждан. При наличии документального подтверждения факта и периода работы в специальных условиях, отнесенных Списками 1 и 2 к вредным (тяжелым) условиям труда, работник может обратиться в управление Пенсионного фонда с заявлением о назначении ему досрочной страховой пенсии по старости.

    Вредные профессии по Спискам 1 и 2

    Разъяснения, как определять специальный трудовой стаж и применять Списки 1 и 2 вредных профессий в РФ, содержатся в Постановлении Правительства РФ № 665 от 16.07.2014 . Сформулируем для удобства кратко основные моменты:

    • Список 1 подлежит применению в том случае, если работник был занят на подземных работах, а также работах с вредными условиями труда, либо работа проходила в горячих цехах при высокой температуре окружающего воздуха либо непосредственном соприкосновении с искрами/очагами огня;
    • При занятости на работах, при которых условия труда признаны работой с тяжелыми условиями труда, следует смотреть Список 2.

    На практике возможна ситуация, когда работник занят одновременно на нескольких работах из разных Списков (например, является совместителем), в этом случае необходимо применять Список 2.

    Чтобы при назначении досрочной страховой пенсии у работника не было проблем с Пенсионным фондом, работодателю следует учитывать требования к названию вредных профессий, предусмотренные Списками 1 и 2. Поэтому еще на стадии приема на работу и оформления документов, включая штатное расписание, трудовую книжку, трудовой договор с работником, его личную карточку, работодателю следует ознакомиться с порядком применения Постановления Правительства РФ № 665 от 16.07.2014 и указывать название должности (профессии) и трудовой функции работника так, как указано в Списках 1 и 2.

    При несовпадении наименования должностей (либо трудовой функции) для работника существует риск наступления негативных последствий: работнику ПФР может отказать в досрочном выходе на пенсию. В этой связи работнику можно рекомендовать попытаться доказать идентичность наименований, заручившись правовой поддержкой Минтруда России, изложенной в письме от 02.08.2000 № 3073-17, № 06-27/7017 . Государственные органы признают право работника на льготное пенсионное обеспечение при соблюдении необходимых требований для возникновения такого права, несмотря на разные наименования одной профессии.

    Список 1: особо вредные условия

    Установление факта, что характер трудовой функции работника у конкретного работодателя связан с особо вредными или особо тяжелыми условиями труда, как того требует Список 1, производится через аттестацию рабочих мест.

    Работодатель, а также соответствующие государственные (муниципальные) органы по просьбе работника обязаны предоставить ему справку о характере и периоде работы. Указанные документы предоставляются в дальнейшем в Пенсионный фонд и являются основанием для исчисления работнику льготного стажа и досрочного выхода на пенсию по старости.

    Право на досрочную льготную пенсию по старости согласно Списку № 1 с особо вредными условиями имеет тот работник, профессия которого идентична профессии из Списка 1, при соблюдении условий, что:

    • у работника полная трудовая занятость (то есть не менее 80 % своего рабочего времени работник выполняет работу в особо вредных и особо тяжелых условиях труда) и
    • факт работы в особых условиях может быть документально подтвержден.

    Основным, но не единственным документом, подтверждающим факт работы в особых условиях, является трудовая книжка. Законодатель не ограничивает работника в праве предоставить иные документы, которые Пенсионный фонд также обязан принять для подсчета страхового стажа для установления льготной пенсии. Это могут быть справка работодателя о периоде и характере работ, личная карточка работника, трудовое соглашение, оформленное по правилам, действовавшим на момент его заключения, справки о заработной плате, приказы и иные документы. Право работника предоставлять дополнительные документы закреплено в пункте 11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии, утверждённых Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 .

    Стаж работы в должности, включенной в список льготных профессий с вредными условиями труда, для мужчин составляет не менее 10 лет и 7 лет и 6 месяцев для женщин.

    Список 2 льготных профессий

    В специальный стаж работнику также будет засчитана работа, если его работа (должность, профессия) и показатели с вредными и тяжелыми условиями труда включены в Список 2.

    При включении работы из Списка 2 в специальный стаж следует учитывать разъяснения Министерства труда РФ от 22.05.1996 года № 5 о порядке применения льготных Списков 1 и 2.

    Пенсионный фонд обязан назначить работнику досрочную льготную пенсию по старости, включив в подсчет специальный трудовой стаж работу, если:

    • должность работника из указанных в Списках 1 и 2 вредных профессий РФ,
    • у работника полная трудовая занятость (то есть не менее 80 % своего рабочего времени работник выполняет работу в особо вредных и особо тяжелых условиях труда, включая командировки, больничные, отпуска (ежегодный, дополнительный), время для перерыва на обед).

    Особые правила подсчета специального трудового стажа предусматривают, что:

    • при сокращении объема производства и перевода работника на режим работы с неполным рабочим днем (рабочей неделей) стаж следует считать исходя из фактически отработанного времени;
    • в подсчет специального стажа не подлежат включению периоды работы, в которые предоставлялись учебные отпуска.

    Льготное пенсионное обеспечение по Спискам 1 и 2

    Несмотря на проводимую в настоящее время в стране очередную пенсионную реформу, направленную, в том числе, на увеличение пенсионного возраста, которая уже с 1 января 2017 года коснулась некоторых граждан, являющихся государственными и муниципальными служащими, а также лиц, занятых на политических должностях, порядок льготного пенсионного обеспечения сохранился прежним.

    Суть льготного пенсионного обеспечения заключается в том, что мужчины могут выйти на пенсию по старости не в 60 лет, а женщины при достижении 55 лет, а на несколько лет раньше.

    Это означает, что те работники, работа (должность, профессия) которых включена в Списки 1 и 2 вредных профессий РФ, при условии соблюдения требований:

    • о стаже работы на указанных работах у мужчин не менее 10 лет и у женщин — 7 лет 6 месяцев, а также
    • наличии страхового стажа у мужчин не менее 20 лет, у женщин - 15 лет,

    то указанные работники имеют право на льготное пенсионное обеспечение. Это означает, что мужчины могут выйти на пенсию по достижении 50 лет, а женщины - по достижении возраста 45 лет.

    При отработке не менее половины требуемого срока на работах, включенных в список льготных профессий с вредными условиями труда, и при условии соответствия остальным требованиям закона (включая требуемый минимальный страховой стаж и период работы во вредных и опасных условиях труда) мужчины и женщины могут также рассчитывать на особый порядок назначения страховой пенсии - общеустановленный для всех граждан России пенсионный возраст подлежит уменьшению на один год за каждый полный год такой работы.

    В заключение укажем нормативно-правовую базу, регулирующую отношения по назначению пенсий, касающиеся, в том числе, льготного пенсионного обеспечения в связи с выполнением работ на вредных и опасных условиях труда. Это:

    • Федеральный закон от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» . Частью 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ регулируется право на досрочное назначение страховой пенсии;
    • до 01.01.2015 применению подлежал Федеральный закон от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (

    Законодательством предусмотрен возраст, при котором стандартно все женщины 55 лет и мужчины 60 лет отправляются на заслуженный отдых. Однако из этого правила есть исключение, которое представляют собой перечень льготных профессий. Они характеризуются повышенной сложностью и опасностью работы. В качестве компенсации за наносимый вред здоровью государство предоставляет возможность досрочно уйти на пенсию.

    Перечень льготных профессий определяется вредным воздействием условий труда на здоровье сотрудников. Некоторые специальности были включены в перечень еще в прошлом веке, но с появлением новых технологий и новых обязанностей, перечень расширили.

    Списки

    В 1991 году был утвержден Для удобства, его разделили на две части. В перечни были включены все вредные и опасные для здоровья специальности. Эти списки помогают определить, какую компенсацию должен получать гражданин, а также какие дополнительные льготы ему необходимо предоставить.

    • сокращенной рабочей недели;
    • увеличенный оклад;
    • бесплатные путевки в различные санатории;
    • длительный ежегодный отпуск;
    • досрочный выход на пенсию.

    Перечень льгот предоставляется федеральными нормативами. По статистике порядка 40% специалистов заняты на производстве с вредными факторами. Чтобы как-то возместить наносимый трудовой деятельностью урон здоровью, правительством предусматривается перечень льготных профессий, разделенный на два вида списков.

    Разница списков

    Представленный правительством классификатор профессий представляет собой документ, в котором отображается перечень вредных профессий. Периодически списки обновляются и дополняются новыми специальностями.

    Разница их заключается в степени тяжести труда. В первом перечне указаны специальности, которые Министерство Труда считает особо опасными. Во втором списке отображены все профессии с отрицательным влиянием на здоровье, но не относящиеся к особо опасным. Исходя из этого, больше всего льгот получат люди с профессиями из первого списка. .

    Список 1

    В единый (последняя версия) занесены все специальности общего направления деятельности. В первый список входят:

    • подземные виды работ;
    • горные виды работ;
    • все профессии металлургии;
    • нефтяная промышленность;
    • добыча и переработка газа;
    • химическая промышленность;
    • нефтехимия;
    • сотрудники АЗС;
    • сотрудники флота;
    • профессии, связанные с разработкой радиотехники и электроприборов;
    • сотрудники, занятые на производстве медпрепаратов.

    Также в этот список входят все специальности, связанные с добычей и переработкой руды.

    Список 2

    Во второй перечень льготных профессий включены:

    • сотрудники здравоохранения;
    • профессии, связанные с переработкой металлов, угля;
    • работники пищевой промышленности;
    • сотрудники железнодорожных путей.

    К списку 2 также относятся специалисты социального обеспечения и некоторых других профессий.

    Досрочный выход на пенсию

    Первый и второй перечень льготных профессий позволяет досрочно уйти на пенсию. Эти списки учитывают тяжелый труд человека, опасность работы. Утвержденный правительством РФ закон предусматривает досрочный отдых, либо возможность смены деятельности на более легкую и безопасную. В последнем случае льготы и выплата ежемесячной пенсии сохраняются.

    Условия выхода на заслуженный отдых отображает новая программа. Перечень льготных профессий предусматривает определение условий, которые должны быть выполнены для досрочного выхода на отдых.

    Мужчины, чья деятельность попадает в первый список профессий на льготную пенсию, должны иметь стаж не менее десяти лет на вредных работах. Согласно второму списку для мужчин обязателен стаж на два с половиной года дольше. После этого каждый получает возможность заранее выйти на льготную пенсию. Женщины, занятые на работах из первого списка, должны иметь стаж не менее семи с половиной лет, а по второму - не менее десяти.

    Пенсионное обеспечение назначается мужчинам, попадающим в первый перечень профессий на льготную пенсию, если их общая трудовая деятельность составляет 20 лет, из которых половину они были заняты опасными работами. При соблюдении этого критерия пенсию могут назначить уже в 50 лет. Женщины могут подавать документы на начисление пособий при общем стаже 15 лет, из которых половину срока они проработали в условиях, опасных для здоровья. Возраст женщин при этом должен быть не меньше 45 лет.

    Выходить на заслуженный отдых люди из второго списка могут при общем стаже работ 25 лет (для мужчин) и 20 лет (для женщин). Возраст мужчин при этом должен составлять 55 лет, а женщин - 50 лет.

    Бывает так, что человек не смог доработать до пенсии на опасном производстве. Такие ситуации учел пенсионный фонд. Перечень льготных профессий предусматривает возможность выхода на досрочный отдых даже при недостатке стажа. Разумеется, это может повлиять на размер пенсии.

    Где оформить досрочную пенсию

    При попадании в первый и второй список гражданин должен обратиться в пенсионный фонд (далее ПФ) с трудовой книжкой. На основании предоставленных в ней сведений сотрудники ПФ решают, предоставить льготную пенсию или нет. Если в трудовой книжке есть неточности, ошибки или нечетко прописанные сведения, то требуется предоставить дополнительную документацию, подтверждающую стаж. К ней относятся:

    • карточка формы т54;
    • табельный лист учета рабочего времени;
    • карточка учета с отдела кадров.

    Помимо этого, в ПФ подаются следующие документы:

    • паспорт;
    • СНИЛС (страховой номер индивидуального лицевого счета);
    • Заявление о назначении пенсии.

    После принятия заявления сотрудники ПФ делают запрос для получения подтверждения, что профессия, на которой трудился гражданин, входит в классификатор профессий на льготную пенсию. В редких случаях будущего пенсионера просят предоставить медсправку, в которой указано, что трудовая деятельность привела к инвалидности.

    Отказ в назначении льготных пособий

    После рассмотрения документов, специалисты ПФ могут принять отрицательное решение в назначении льготной пенсии, обосновав отказ. Причинами отрицательного ответа могут быть:

    1. Неподтвержденный факт трудовой деятельности гражданина на указанном предприятии.
    2. В законодательных списках не указана профессия, на которой трудился гражданин.
    3. Отсутствие доказательств трудового стажа.

    При несогласии с отказом каждый гражданин после его получения вправе обратиться в суд для обжалования решения ПФ.

    Право на льготную пенсию

    Каждый гражданин, работающий на предприятии, где условия труда опасны для здоровья, должен помнить о «подводных камнях», которые его ожидают при оформлении льготной пенсии. Первым, кто делает ошибки в документации и ее ведении, - это работодатель. Зачастую в трудовых договорах не указывается опасность для жизни и здоровья персонала, из-за чего он лишается прав на дополнительные пособия по вредности, а также возможности досрочного выхода на пенсию. Чтобы этого не происходило, следует внимательно читать условия трудового соглашения. Также необходимо:

    1. Постоянно следить за своей трудовой деятельности. При желании, любой сотрудник имеет право запросить выписку с указанным стажем вредных работ.
    2. Следить за своевременными отчислениями в ПФ.

    Также необходимо контролировать заполнение трудовой книжки, чтобы в ней не было ошибок, лишних знаков. Она должна быть заполнена четко и без единой помарки.

    Льготная пенсия для северян и граждан других профессий

    Программа-перечень льготных профессий предполагает особую категорию специалистов. В нее попадают граждане, работающие на севере. Для назначения льготной пенсии там необходимо проработать не менее 15 лет (для крайнего севера) и 20 лет для МПКС. Для женщин предусмотрен общий трудовой стаж не менее 20 лет, а для мужчин - не менее 25 лет.

    В законодательстве РФ существуют и малые списки профессий, благодаря которым люди могут рассчитывать на льготное пособие за выслугу лет. В них указаны отдельные специальности, такие как геологи, и другого пассажирского транспорта.

    При работе в разных сферах деятельности и на различных вредных специальностях можно получить льготную пенсию, суммировав стаж и выбрав тот вариант, который больше устроит по сумме выплат. Окончательное решение должен принимать сам гражданин, подавший заявление на льготную пенсию.

    К примеру, при горнодобывающей занятости на протяжении десяти лет, человек может иметь стаж в пять лет на КС. выше, чем у горного рабочего, поэтому при расчете следует брать ее. Выходить на пенсию таким людям можно в 50 лет.

    Перечень льготных профессий - это законодательно утвержденные списки профессий, дающих право на определенные льготы. В основу перечня льготных профессий лег следующий критерий - характер и уровень воздействия на организм работника вредных факторов (шумовых, физических, химических, климатических и др.), которые могут возникать в технологических и производственных процессах. О законодательном урегулировании данного вопроса, сути и особенностях списков льготных профессий читайте в статье.

    Списки 1 и 2 льготных профессий

    Постановлением Кабмина СССР «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» от 26.01.1991 года № 10 были введены в действие Список 1 профессий с особо опасными и особо тяжелыми условиями трудовой деятельности и Список 2 профессий с опасными и тяжелыми условиями производства. Цель введения данных списков - предоставление гражданам, занятым на соответствующих работах, права на досрочный выход на пенсию по старости (по возрасту).

    Кроме льготного выхода на пенсию указанные граждане имеют право на ежегодный дополнительный отпуск (ст. 117 Трудового кодекса РФ), повышенную зарплату (ст. 147 ТК РФ), сокращение рабочего времени, получение бесплатных путевок в оздоровительные санатории и проч. Такие льготы могут предусматриваться в законодательных и локальных (отраслевых) нормативных актах. Последние не могут отменять или уменьшать льготы, предусмотренные на общегосударственном уровне.

    Утверждением соответствующих списков государство гарантирует лицам, работа которых связана с негативным влиянием на здоровье опасных производственных (технологических) факторов, право на специальное пенсионное и социальное обеспечение.

    Не знаете свои права?

    2 списка льготных профессий - в чем разница?

    Провести четкую линию между списком № 1 и списком № 2 без обращения к законодательству довольно трудно, поскольку профессии в них повторяются. Основное различие между списками - это степень вредного влияния производственных факторов на организм работника. В списке № 1 фигурирует понятие «особо опасные и тяжелые условия», в то время как в списке № 2 отражены вредные/тяжелые профессии без характеристики «особо опасные».

    Из этого следует, что профессии из списка № 2 несут меньшую опасность для здоровья работника, чем профессии из списка № 1 . Соответственно отличаются и льготы по профессиям из разных списков.

    Профессии и льготы по списку № 1

    Скачать список № 1

    Все профессии, включенные в , объединяет один основной фактор - наличие на таких производствах особо опасных и вредных условий труда. В включены профессии:

    1. Горных работников.
    2. Работников, занятых производством металлов (черных и цветных), газа и нефтепродуктов, химических, строительных, стеклянных материалов и медикаментов.
    3. Работников в сфере здравоохранения, транспорта, полиграфии.
    4. Другие профессии.

    Согласно списку № 1 право на льготное пенсионное обеспечение имеют работники при соблюдении следующих условий:

    • Для мужчин - наличие специального стажа (на соответствующей работе) более 10 лет, общего страхового стажа - 20 лет, достижение возраста 50 лет. Если пенсия на общих условиях предполагает достижение мужчиной 60-летнего возраста, то на льготных условиях он уменьшается на 10 лет.
    • Для женщин - наличие специального стажа (на соответствующей работе) более 7,5 лет, общего страхового - 15 лет, достижение возраста 45 лет. Если пенсия на общих условий предполагает достижение женщиной 55-летнего возраста, то на льготных условиях он уменьшается на 10 лет.

    Профессии и льготы по списку № 2

    Скачать список № 2

    В включены профессии:

    1. Горных работников.
    2. Работников, занятых на производстве огнеупоров, метизов, металлов, химических веществ.
    3. Работников, занятых на переработке металла, угля, сланца.
    4. Работников в сфере связи, пищевой промышленности, здравоохранения и социального обеспечения, железнодорожного транспорта.

    Согласно перечню № 2 право на специальное (льготное) пенсионное обеспечение имеют работники при соблюдении следующих условий:

    • Для мужчин - наличие специального стажа (на соответствующей работе) более 12,5 лет, общего страхового - 25 лет. Пенсионный возраст для данной группы работников снижается до 55 лет.
    • Для женщин - наличие специального стажа (на соответствующей работе) более 10 лет, общего страхового - 20 лет. Пенсионный возраст для данной группы работников снижается до 50 лет.

    Таким образом, перечень льготных профессий предусматривает гарантии гражданам, работавшим (или еще работающим) на тяжелых и вредных производствах, на льготное пенсионное и социальное обеспечение. Однако законодательство устанавливает определенные требования для получения льгот: наличие профессии гражданина в одном из списков льготных профессий (1 или 2), достижение определенного возраста и наличие определенного стажа (страхового и специального).

    Перечень льготных профессий (сокращенно Перечень ЛП) – это программа для формирования документации, передаваемой в Пенсионный Фонд РФ.

    Использование

    Сразу отметим, что с помощью данного решения нельзя подготовить документы любого типа. Если Вам необходимо программное обеспечение для формирования общей документации, а не конкретно перечня льготных профессий, то советуем воспользоваться ПД СПУ.

    Скачать Перечень льготных профессий

    Перечень ЛП пригоден лишь для составления списка этих самых льготных профессий и оформления документа согласно требованиям.

    Функционал

    Предлагаем ознакомиться с основными возможностями программы:

    • формирование и редактирование перечня профессий и должностей, занятость которых гарантирует возможность досрочного получения трудовых пенсионных денежных начислений;
    • экспорт данных в XML формат для дальнейшей обработки, а также загрузка Базы Данных для ее более детальной обработки в программе Перечень ЛП;
    • вывод поименного списка льготников в печать на подключенном к устройству оборудовании;
    • вывод общих статистических данных на экран пользователя;
    • загрузка поименного списка из ИС, другого Перечня или выбранного пользователем файла;
    • печать готовой документации.

    При работе с программой можно воспользоваться специальным Мастером заполнения Перечня льготных профессий или же выполнить все необходимые действия вручную.

    Интерфейс

    В главном окне программы Вы найдете небольшое меню, перемещаясь по которому, сможете изучить все функции программы и полноценно применить их на практике. В меню находятся вкладки "Действия", "Перечень", "Печать", "Поиск", "Программа". Под лентой меню расположена строка инструментов, понять предназначение которых можно по иконкам или же с помощью всплывающих подсказок.

    Ключевые особенности

    • составление документации для Пенсионного Фонда России;
    • заполнение данных вручную или их загрузка из сторонних источников;
    • составление Перечня льготных профессий и вывод документа в печать;
    • формирование списка лиц, имеющих право на получение досрочных пенсионных выплат;
    • показ статистических данных;
    • отправка в печать.

    С 01.01.2013, в связи с установлением системы дополнительных тарифов страховых взносов в ПФР на финансирование страховой части трудовой пенсии по тарифам, предусмотренным ст. 58.3 Федерального закона от 24.07.2009 N 212-ФЗ, предоставлять «Перечни…» и поименные списки застрахованных лиц, имеющих право на досрочное пенсионное обеспечение, необходимо с каждым отчетом, т.е. ежеквартально.

    Для того, чтобы максимально сэкономить время, Отделением Пенсионного фонда Российской Федерации в Красноярском крае разработаны программы «Перечень льготных профессий» и «Сверка ИС и Перечня» (далее — «Перечень» и «Сверка»), которые уже используют в работе страхователи более 50 регионов.

    Программа предназначена для подготовки страхователем Перечня рабочих мест, профессий, должностей, занятость на которых дает право застрахованным лицам на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, а так же поименного списка работников, занятых на льготных должностях.

    Программы достаточно просты в обращении и содержат подробную инструкцию по заполнению Перечней и поименных списков, сопровождающая все шаги пользователя не только текстовым комментарием, но и наглядным изображением «картинки» на экране.

    Перечень льготных профессий 3.6.6 от 25.01.2018

    Специальной инструкции для работы в программе «Сверка» не требуется.

    Использование программы «Сверка» позволит своевременно сопоставить сведения о специальном стаже, содержащемся в формах документов персонифицированного учета, с информацией, содержащейся в Перечнях и поименных списках, а значит, устранить расхождения на своем рабочем месте еще до того, как их обнаружат специалисты Пенсионного фонда. Это поможет избежать ошибок и повторного представления документов.

    Перечни и поименные списки с приложением к ним печатных форм, подготовленных в программе «Перечень», будут приниматься с 1 июля 2013 года.

    При желании использовать данное программное обеспечение, необходимо обращаться по электронной почте [email protected] для получения инструкции и установочных файлов или в кабинет 122 (Отдел оценки пенсионных прав застрахованных лиц) по адресу: ул. Шевченко, д. 27, (тел. 356-36-09 или 356-69-45), при себе иметь флеш-диск. Адрес для скачивания программ в интернете: http://www.pfrf.ru/ot_krasyar/soft/ (Отделение ПФР по Красноярскому краю).

    Начиная с марта 2013 года, в Управлении будут проводиться семинары по вопросам работы с программными комплексами «Перечень Льготных профессий предприятия» и «Сверка ИС и Перечней», записаться на семинар можно по телефонам 356-36-09 или 356-69-45.

    Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в Василеостровском районе Санкт-Петербурга

    ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ

    Информация Управления ПФ России в г. Ижевске

    Управление Пенсионного фонда РФ (государственное учреждение)
    в городе Ижевске (межрайонное) Удмуртской Республики

    Уважаемый работодатель!

    «Перечень льготных профессий и должностей, имеющих право на льготное пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда» (далее — Перечень льготных профессий) представляется в Пенсионный фонд в новом формате.

    Федеральным законом от 01.04.96 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе государственного пенсионного страхования» на работодателя возложена обязанность представлять в установленные сроки в территориальный орган Пенсионного фонда достоверные сведения о начисленных страховых взносах, заработке (вознаграждении), доходе, а также о трудовом стаже на каждого работающего у него застрахованного лица.

    В соответствии с пунктом 35 «Инструкции о порядке ведения индивидуального (персонифицированного) учета сведений о застрахованных лицах для целей обязательного пенсионного страхования», утвержденной Постановлением Правительства РФ от 15.03.1997г. № 318, территориальные органы осуществляют контроль за достоверностью сведений, представляемых страхователями, путем проведения проверок и запроса дополнительных сведений.

    По требованию территориального органа страхователь представляет дополнительные сведения, в том числе подтверждающие трудовой (страховой) стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, за периоды до и после регистрации в системе обязательного пенсионного страхования работающих у него застрахованных лиц.

    Во исполнение Постановлений Правления Пенсионного фонда Российской Федерации от 27.03.2007г. № 73п, от 12.07.2007г. № 163п, в целях обеспечения проведения заблаговременной работы с лицами, уходящими на пенсию, и усиления контроля за установлением пенсии Приказом управляющего Отделения Пенсионного фонда Российской Федерации (государственного учреждения) по Удмуртской Республике от 16.10.2008г. № 221, с 20.10.2008г. введены в промышленную эксплуатацию программные средства «Перечень льготных профессий предприятия», «Сводный Перечень льготных профессий», «Сверка индивидуальных сведений и Перечней», разработанные в ОПФР по Красноярскому краю.

    В связи с вышеизложенным с 20.10.2008г.

    Управление ПФ РФ (государственное учреждение) в г. Ижевске (межрайонное) Удмуртской Республики принимает от страхователей «Перечни льготных профессий» в новом формате (в т.ч. и за отчетный период 2009г.)

    Необходимая документация, включая описание структуры «Перечня льготных профессий», размещена на сайтах: www.pfr.udm.net или www.izh.ru/izh/info/i34291.html, в «электронной библиотечке страхователя» или может быть предоставлена страхователю при личном приеме. Переход на новый формат проводится централизованно Пенсионным фондом Российской Федерации.

    Необходимо помнить, что в Перечне указывается наименование профессии, которое должно соответствовать записям в трудовой книжке Вашего работника. При этом не следует забывать, что записи о наименовании профессии или должности должны быть произведены:

    • для рабочих — в соответствии с наименованием профессий, указанных в Едином тарифно-квалификационном справочнике работ и профессий рабочих (ЕТКС);
    • для служащих — в соответствии с наименованием должностей, указанных в Единой номенклатуре должностей служащих, или в соответствии со штатным расписанием (при отсутствии штатного расписания рекомендовать предприятию составить его).

    Все включенные в Списки наименования профессий, указанные в Перечне, следует сверить с наименованием профессий по Общероссийскому классификатору профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОК 16-94). Любое несоответствие означает, что в организации рабочим установлено ошибочное наименование профессии или устаревшее наименование профессии. В этом случае «Перечень льготных профессий» будет возвращен Вам для доработки для приведения наименования профессий в соответствие с действующим ЕТКС.

    Если допущено ошибочное наименование профессии, которое не предусмотрено ЕТКС и ранее действующими тарифно-квалификационными справочниками, необходимо установить тождественность профессий в установленном законодательством порядке.

    Если записано устаревшее наименование профессии, требуется привести его в соответствие с действующим ЕТКС.

    Начальник управления
    А.М. Пономарева



    error: Content is protected !!